企業の社会的責任

安全で健全な職場を創出し、社会福祉活動に参加するとともに、企業の競争力を強化する。

中長期目標 :

企業戦略に基づき、安全で健全な職場づくりと社会貢献活動を継続的に推進し、持続的な成長と社会への貢献を目指します。

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すべての国、特に開発途上国において、早期警戒、リスク低減、国および世界的な健康リスク管理の能力を強化する。

LYNwaveの目標 :

健康的な職場を実現するために、従業員の健康管理業務を継続的に実施する。

実施状況 :

2024年度健康職場認証を取得済み。
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労働者の権利を保護し、すべての労働者に対して安全で安心できる労働環境を促進する。
特に、移民労働者、女性移民、そして不安定な雇用に従事する人々を対象とする。

LYNwaveの目標 :

安全衛生活動を継続的に実施し、従業員に安全な職場環境を提供する。

実施状況 :

各エリアに救急箱を設置し、定期的に点検・交換を実施。さらに、AEDや血圧計を備え、必要な場合に迅速な対応が可能な体制を整えている。